Uitdaging voor toppers

inSystems staat voor ruim 25 jaar passie voor het ontwikkelen van maatwerksoftware, en die passie zal ook zo blijven. We zijn gestart met de volledige focus op Oracle, met thans PL/SQL en APEX als speerpunten. De afgelopen jaren zijn Java, OutSystems en .NET als focusgebieden hieraan toegevoegd, en daar ligt een mooie uitdaging voor ervaren developers.

Uitdaging voor Java, .NET en OutSystems toppers

Voor onze verdere groei komen we graag in contact met enthousiaste developers op een van genoemde expertisegebieden. Speciale aandacht gaat uit naar developers die los zijn in Java, OutSystems of .NET. In verhouding tot het aantal Oracle-developers bij inSystems zijn Java, OutSystems en .NET nog kleine teams, en daar ligt misschien wel een mooie uitdaging voor jou. Wij bieden de developers die zich bij ons aansluiten alle ruimte om zowel met elkaar als met ons richting te geven aan onze dienstverlening op het betreffende expertisegebied.

Dit klinkt interessant? Lees dan vooral verder.

Randstand

Onze developers voeren opdrachten op detacheringsbasis uit voor en bij onze opdrachtgevers. Reizen hoort dus bij onze dienstverlening, zij het beperkt want onze opdrachtgevers bevinden zich bijna allemaal in de Randstad. Daarbij, sinds 2020 is er zoals bekend e.e.a. veranderd in de wereld en worden opdrachten nagenoeg volledig vanuit huis uitgevoerd en lijkt hybride-werken de toekomst.

Persoonlijke ontwikkeling

De lat ligt hoog. Onze opdrachtgevers vragen toppers op hun vakgebied, en die zoeken we ook voor inSystems. En om bij de top te blijven, heeft jouw persoonlijke ontwikkeling onze voortdurende aandacht. Dat wij je stimuleren tot het volgen van opleidingen, het deelnemen aan (interne/externe) meetups en webinars, en het bezoeken van seminars e.d. vind je niet meer dan vanzelfsprekend.
Uitdagingen toppers
De sfeer en cultuur bij inSystems is persoonlijk en professioneel. Een informele organisatie zonder managementlagen, waar kwaliteit hoog in het vaandel staat.
We hebben flexibele arbeidsvoorwaarden, die uiteraard prima zijn. Parttime werken is mogelijk en de beloningsvormen variëren van vast, variabel tot midlance.

Spreekt het nog steeds aan of heb je nog vragen? Aarzel niet om contact op te nemen of reageer op een van de specifieke vacatures!

IMPORTANT: Full proficiency in the Dutch language is required, both speaking and writing. Please do not respond if this condition is not met.